Diensten
Laurens Simonse Groep hanteert verschillende constructies op basis waarvan wij onze professionals bemiddelen. Dit zijn:
Klik op de betreffende vorm van dienstverlening voor een uitleg. Wilt u weten of wij uw vacature of project kunnen invullen? Neem dan gerust contact met ons op.
Werkwijze
Snelheid is essentieel. Wij streven ernaar om binnen een termijn van 10 werkdagen geschikte kandidaten aan u voor te stellen.
- In een persoonlijk gesprek bespreken we de harde en zachte criteria van de functie of inhoud van het project. Natuurlijk kijken we ook naar sfeer, cultuur, doorgroeimogelijkheden en uw organisatie als geheel.
- Met uw wensen en eisen gaan wij aan de slag. We kennen onze kandidaten en matchen zo veel als mogelijk op persoonlijke basis. Daarnaast benaderen we heel gericht alle relevante kandidaten in ons CRM systeem.
- Wij nemen de eerste selectie voor onze rekening. Dit doen we op basis van harde criteria in de cv’s. Is de kandidaat geschikt? Dan vindt er een (telefonische) voorselectie plaats, altijd gevolgd door een persoonlijk gesprek.
Indien u dat wenst testen we de kandidaat op specifieke competenties. Op basis van het gesprek en de test stellen we een realistisch profiel op en stellen we de kandidaat aan u voor en worden de eerste gesprekken gepland. De voordelen van onze diensten & werkwijze
Laurens Simonse Groep heeft verschillende sterke punten. Maar op basis van welke onderscheidende kwaliteiten kiest u nu voor ons?
Ervaring
|
Laurens Simonse Groep heeft al vanaf 1998 ervaring met arbeidsbemiddeling. We weten hoe (young) professionals zichzelf ontwikkelen en wat zij belangrijk vinden in hun werk.
|
Tijdsbesparend
|
Wij nemen het selectieproces voor u uit handen en stellen alleen professionals aan u voor die wij persoonlijk hebben gesproken en waarvan wij denken dat zij bij uw organisatie passen. |
Groot bereik
|
We beschikken over een ontzettend grote database met daarin meer dan 200.000 profielen van kandidaten. Hierdoor kunnen wij geschikte professionals snel contacteren. |
Unieke werkwijze
|
Door ons unieke CRM Model kennen wij onze professionals al erg goed voordat wij hen met uw organisatie matchen.
|
Expertise
|
Voor elk van onze vakgebieden hebben onze accountmanagers de benodigde expertise in huis. Hierdoor kunnen we de kwaliteit van onze professionals op waarde schatten. |
Realistisch profiel
|
Op basis van onze gesprekken met de professional en eventuele testen sturen we u een uitgebreid en realistisch profiel van de kandidaat. Hierdoor verkrijgt u snel inzicht in diens kwaliteiten. |
|